Bewerbungsablauf
Im ersten Schritt wird Deine Bewerbung von der Personalabteilung gesichtet und bei positiver Prüfung an den Fachbereich weitergeleitet. Als erstes erhälst Du nach ein bis zwei Tagen eine Eingangsbestätigung Deiner Bewerbung. Die Auswahlverfahren für unsere Ausbildungplätze finden von Mitte September bis Mitte November des Vorjahres statt.
Hast Du uns in der Vorauswahl überzeugt, laden wir Dich zu einem Eignungstest mit anschließendem Betriebsrundgang ein. Für den Test im gewerblichen Bereich wird ein nicht programmierbarer Taschenrechner benötigt. Nach ein bis zwei Wochen bekommst Du eine Rückmeldung über den weiteren Ablauf.
Nach erfolgreichem Eignungstest laden wir Dich zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. Hier geht es vorrangig um Deine Persönlichkeit und darum, Dir die Möglichkeit zu geben, Dietze + Schell als Arbeitgeber kennenzulernen. Konntest Du im persönlichen Gespräch punkten? Dann kontaktieren wir Dich telefonisch und besprechen mit Dir und Deinen Eltern alles Weitere in einem zweiten Gespräch.